როგორ მივიღოთ გადაწყვეტილებები თვითპროექტირებული ავტორიტეტით

როგორ მივიღოთ გადაწყვეტილებები თვითპროექტირებული ავტორიტეტით

Self-Projected Authority არის ერთ-ერთი ყველაზე ინტერაქტიული გადაწყვეტილების მიღების სტრატეგია Human Design სისტემაში. ის მოითხოვს თქვენგან ისაუბროთ საკითხებზე, მოისმინოთ თქვენი საკუთარი ხმა ასახავდეს თქვენს სიმართლეს და დაელოდოთ სიცხადის აღიარებას, სანამ არჩევანს გააკეთებთ.

Ra Uru Hu's Human Design-ში ავტორიტეტის ოთხი ტიპი არეგულირებს, თუ როგორ არის შექმნილი ადამიანი სწორი გადაწყვეტილებების მისაღებად: ემოციური, საკრალური, სპლენური და ეგო/შიდა ავტორიტეტი. ამ შინაგანი ავტორიტეტების მიღმა, არსებობს თვითპროექტირებული ავტორიტეტი, რომელიც ეკუთვნის პროექტორებს (და იშვიათ შემთხვევებში სხვა ტიპების გაცილებით მცირე ქვეჯგუფს). მას ზოგჯერ უწოდებენ უმარტივეს ავტორიტეტს სისტემაში - და ზოგჯერ ყველაზე რთულს, რადგან ის მთლიანად დამოკიდებულია სხვა ადამიანის სოციალური, გონებრივი ველის ჩართვაზე სიცხადის პოვნაზე.

ეს სტატია გაგაცნობთ ზუსტად როგორ მუშაობს თვითპროექტირებული ავტორიტეტი, რატომ სჭირდება პროექტორებს ეს და პრაქტიკული რიტმი, რომელიც შეგიძლიათ გამოიყენოთ ყოველდღე, რათა მიიღოთ სწორი, სწორი და ხანგრძლივი გადაწყვეტილებები.

---

რა არის სინამდვილეში თვითპროექტირებული ავტორიტეტი

თვითპროექტირებული ავტორიტეტი არის პროექტორის გადაწყვეტილების მიმღები ორგანო. მოსახლეობის დაახლოებით 20–22% არის პროექტორები და მათი აბსოლუტური უმრავლესობას აქვს ეს ავტორიტეტი ნაგულისხმევად დიზაინში.

ძირითადი პრინციპი ასეთია:

> პროექტორი გადაწყვეტილების სიცხადეს იძენს იმით, რომ ესაუბრება მას ვინმეს, ვისაც ენდობა, უსმენს სიტყვებს, რომლებიც ამოდის მათი პირიდან და ელოდება აღიარების მომენტს - "აჰ, ეს არის ის" გრძნობა.

პროცესს ორი ეტაპი აქვს:

1. დისკუსიის ეტაპი — თქვენ საუბრობთ, სვამთ კითხვებს და იკვლევთ გადაწყვეტილებას სხვა ადამიანთან ერთად.

2. ამოცნობის ეტაპი — გესმით, რომ რაღაც გამოდის თქვენი პირიდან (ან გგონიათ, რომ სხვისი ლაპარაკობს), რაც წარმოშობს "დიახ, ეს არის გადაწყვეტილება".

მეორე ეტაპის გარეშე გადაწყვეტილება ჯერ მიღებული არ არის. საკუთარი გულისთვის ლაპარაკი, ან უბრალოდ თავაზიანობაზე დათანხმება, არ არის თვითპროექტირებული ავტორიტეტი მოქმედებაში. აღიარება არის ერთადერთი დადასტურება იმისა, რომ გადაწყვეტილება სწორია თქვენთვის.

---

რატომ აქვთ პროექტორებს ეს უფლებამოსილება

თვითპროექტირებული ავტორიტეტის გასაგებად, დაგვეხმარება იმის გარკვევაში, თუ რატომ არ აქვთ პროექტორებს შინაგანი ავტორიტეტი ისე, როგორც გენერატორებს, მანიფესტაციურ გენერატორებს და რეფლექტორებს აქვთ.

გენერატორებსა და მანიფესტაციურ გენერატორებს აქვთ განსაზღვრული საკრალური ცენტრი, რაც მათ აძლევს სანდო ნაწლავურ პასუხებს, საკრალურ "უჰ-ჰჰ" და "უჰ-უჰ" ხმები, რომლებიც მათ წამიერად წარმართავს. საკრალური ცენტრი არის ძრავა, მაგრამ ის ასევე მოქმედებს როგორც გადაწყვეტილების მიღების გენერატორი.

რეფლექტორებს არ აქვთ განსაზღვრული ცენტრები, ამიტომ ისინი ელიან მთვარის სრულ ციკლს (დაახლოებით 28 დღე), რათა სიცხადე გამოჩნდეს მათი ღიაობისა და მთვარის გადანაცვლების გზით.

პროექტორები სადღაც შუაშია. მათ აქვთ განუსაზღვრელი საკრალური ცენტრი - რაც იმას ნიშნავს, რომ მათ არ აქვთ თანმიმდევრული, სანდო ნაწლავის პასუხი ხელმისაწვდომი 24/7. მაგრამ მათ ასევე არ აქვთ რეფლექტორის სრული გახსნილობა. ისინი შექმნილია იმისთვის, რომ:

• იხილეთ სხვა (მათი სტრატეგია)
• ხელმძღვანელობა და ხელმძღვანელობა (მათი როლი)
• მოწვეული იყავით მათი ცხოვრების დიდ გადაწყვეტილებებში

გენერატორების მსგავსი შინაგანი ავტორიტეტის გარეშე, პროექტორებს სჭირდებათ სარკე, რომ ნათლად დაინახონ თავიანთი სიმართლე. ეს სარკე არის სხვა ადამიანის ენერგია, ყურადღება და პასუხები.

თვითპროექტირებული ავტორიტეტი არის სისტემის ელეგანტური პასუხი ამ საჭიროებაზე: თქვენ აპროექტებთ თქვენს ხმას, თქვენს მსჯელობას, თქვენს ენერგიას გარედან და სწორი პასუხი აისახება თქვენზე.

---

ორეტაპიანი პროცესი პრაქტიკაში

ნაბიჯი 1: იპოვნეთ შესაფერისი ადამიანი სასაუბროდ

ყველა საუბარი არ იმუშავებს. არასწორი აუდიტორია მოგცემთ თავის მოსაზრებებს, მიკერძოებებს და პროგნოზებს, და თქვენ აღმოჩნდებით, რომ იცავთ ან უარყოფთ პოზიციებს, რომლებსაც საერთო არაფერი აქვთ თქვენს სიმართლესთან.

იდეალური ხმის დაფა არის ის, ვინც:

• ისმენს იმაზე მეტს, ვიდრე გვირჩევენ. კარგი სარკე არის ადამიანი, რომელიც ასახავს და არა მიმართულებას.
• კარგად გიცნობს. ეს არ არის უცხო ადამიანი, მაგრამ ის ასევე არ უნდა იყოს თქვენი უახლოესი მეგობარი. სანდო მრჩეველი, თანამშრომელიაჰ, თერაპევტი ან მოაზროვნე მეგობარი, რომელმაც დაიმსახურა თქვენი ნდობა.
• სვამს კარგ კითხვებს, ვიდრე გადაწყვეტილების მიღებას. მათი ამოცანაა გააგრძელონ საუბარი და შესწავლა.
• არ აქვს წილი თქვენს გადაწყვეტილებაში. პარტნიორი, რომელსაც უიმედოდ სურს, რომ თქვათ „დიახ“; ან ბიზნეს პარტნიორი, რომელსაც კონკრეტული პასუხი სჭირდება, ცუდი სარკეა.

ზოგიერთი პროექტორისთვის, ადამიანი, ვისთანაც უნდა ისაუბროს, არის სწორედ ის, ვისაც ეს გადაწყვეტილება ეხება. სხვებისთვის ის ნეიტრალური მესამე მხარეა. ორივეს შეუძლია იმუშაოს - საკითხავია, იწვევს თუ არა მათთან საუბარი აღიარებას.

ნაბიჯი 2: ისაუბრეთ, მოუსმინეთ და დაელოდეთ აღიარებას

პროექტორების უმეტესობა სწორედ აქ ცდება. ისინი იღებენ სიცხადეს განხილვის გზით და შემდეგ იღებენ გადაწყვეტილებას იმავე ამოსუნთქვით. თვითპროექტირებული ავტორიტეტის დისციპლინა არის შეაჩეროთ სიტყვების გამოსვლის შემდეგ და იგრძნოთ რა მოდის.

ამოცნობა ხშირად ვლინდება როგორც:

• დარბილება სხეულში
• პატარა ღიმილი ან კვნესა
• მოულოდნელი "დიახ, ეს ასეა"; — ზოგჯერ ხმამაღლა ამბობდა
• სიმსუბუქის შეგრძნება, თითქოს რაღაც მოწესრიგდა
• გაზრდა, რომ თემა ახლა "დასრულებულია" თავად საუბარში

ეს არის არ:

• ლოგიკური შეთანხმება ("კარგი, დადებითი სჭარბობს მინუსებს, ასე რომ დიახ")
• შეესაბამება, რადგან სხვა ადამიანს, როგორც ჩანს, სურს პასუხი
• საკრალური "უჰ-ჰა" ხმა (პროექტორებს შეუძლიათ ამის მიბაძვა, მაგრამ ეს არ არის მათი უფლებამოსილება)
• დარწმუნებულობის განცდა, რომელიც მოდის ხმამაღლა საუბრის გარეშე

---

ჩვეულებრივი შეცდომები, რომლებსაც პროექტორები უშვებენ თვითპროექტირებული ავტორიტეტის დროს

1. მარტო გადაწყვეტილების მცდელობა

პროექტორები შექმნილია ამოცნობისთვის. შიგნით შესვლა "მასზე მედიტაციისთვის"; არ არის მათი მექანიზმი. თუ თქვენ ხართ პროექტორი, რომელიც არაერთხელ წერს ჟურნალებს, ჩამოთვლის დადებითი და უარყოფითი მხარეები და ელოდება ნათლისღებას, თქვენ მუშაობთ თქვენი დიზაინის საწინააღმდეგოდ. სიცხადე მოდის საუბარში.

2. საუბარი არასწორ ადამიანთან

ადამიანთან საუბარი, რომელსაც აქვს ძლიერი აზრი თქვენი გადაწყვეტილების შესახებ, არ არის თვითპროექტირებული ავტორიტეტი - ეს არის დისკუსია ზეწოლის ქვეშ. სარკე საკმარისად ნეიტრალური უნდა იყოს, რომ თქვენი ხმა იყოს ყველაზე ხმამაღალი ოთახში.

3. აღრეული აღიარება დარწმუნებით

ზოგჯერ აღიარება ხდება მაშინ, როდესაც ვინმეს უხსნი გადაწყვეტილებას და ისინი მაშინვე ამბობენ: "თქვენ უკვე იცით რისი გაკეთება გსურთ". რომ "აჰ-ჰა" მომენტი არის ის, რასაც უსმენთ. ის ხშირად მოდის არა მაშინ, როცა სხვა ადამიანმა გიპასუხა, არამედ მაშინ, როცა ის შენს სიტყვებს ასახავს ისე, რომ განმარტავს მათ.

4. ქრონოლოგიის დაჩქარება

თვითპროექტირებული ავტორიტეტი არ არის მყისიერი. რთული ცხოვრებისეული გადაწყვეტილების მიღებას შეიძლება დასჭირდეს რამდენიმე საუბარი დღის ან კვირის განმავლობაში. იყავი მომთმენი. გადაწყვეტილება მიიღება, როცა საუბარი სწორ სიღრმეს მიაღწევს.

5. შეცდომით დრამა სიღრმეში

ზოგჯერ საუბრის შეგრძნება ინტენსიური ან ემოციურია და პროექტორი თვლის, რომ ეს არის "აღიარება." სინამდვილეში, აღიარება მიდრეკილია მშვიდი, მარტივი და დასრულებული იყოს. თუ საუბარს აჟიტირებულად დატოვებთ, სავარაუდოდ, გადაწყვეტილება ჯერ ვერ მიგიღიათ.

---

რეალური მაგალითი: კარიერის გადაწყვეტილება

წარმოიდგინეთ პროექტორი, მაია, რომელსაც შესთავაზეს ახალი როლი სხვა კომპანიაში. ის აწონასწორებს თავის ამჟამინდელ სამუშაოს, სადაც თავს არასაკმარისად იყენებს, მაგრამ კომფორტულად გრძნობს თავს.

არასწორი გზა:

• მაია სამ ღამეს ატარებს დღიურებში დადებითი და უარყოფითი მხარეების შესახებ.
• ის აკეთებს პრო/კონს ელცხრილს და უყურებს მას.
• ის ეკითხება პარტნიორს, რომელსაც მტკიცე მოსაზრება აქვს, რომ უნდა დარჩეს და ამთავრებს კამათს.
• ის გადაწყვეტს დარჩენას, რადგან ელცხრილს "გასაგებია."

სწორი გზა:

• მაია სთხოვს მეგობარს, რომელსაც პატივს სცემს - ვინმეს, რომელსაც არ აქვს წილი შედეგში - ესაუბროს მას.
• საუბარში ის აღწერს ახალ როლს და როგორ შეცვლის ის მის ყოველდღიურობას. ის უსმენს საკუთარ თავს: "ეს უბრალოდ ისეთი სამუშაოა, რისი გაკეთებაც მინდოდა".
• მისი მეგობარი ნაზად ირეკლავს: "როგორც ჩანს, უკვე მისკენ იხრება."
• მაია ჩერდება, გრძნობს წყნარ სიცხადეს და ამბობს: „დიახ. ჰო, მგონი ვარ."
• ეს აღიარების მომენტი არის გადაწყვეტილება. Theმეორე დღეს იგი იღებს შეთავაზებას.

განსხვავება არ არის ანალიზის ინტელექტში. ეს არის არხში, რომლის მეშვეობითაც ხდება გადაწყვეტილება - მაიას ხმა, რომელიც აისახება ნამდვილი ადამიანური საუბრის დროს.

---

პრაქტიკული რჩევები თვითპროექტირებულ ხელისუფლებასთან მუშაობისთვის

შექმენით "ამოცნობის წრე"

თქვენს ცხოვრებაში გყავთ ორი ან სამი ადამიანი, რომლებსაც ესმით თქვენი პროცესი და მზად არიან გახდნენ თქვენი ჟღერადობა. აცნობეთ მათ, რომ აფასებთ მათ მოსმენას და არა რჩევებს. ეს არის თქვენი ამოცნობის წრე.

გამოიყენეთ ხმა და არა მხოლოდ ტექსტი

პროექტორები ხშირად ნაგულისხმევად წერენ ტექსტს. მაგრამ თვითპროექტირებულ ავტორიტეტს განსაკუთრებით სჭირდება თქვენი ხმის ჟღერადობა და რიტმი. სატელეფონო ზარი ან პირად საუბარი თითქმის ყოველთვის უფრო მეტ ამოცნობას იწვევს, ვიდრე ტექსტური თემა.

ჩაწერეთ თქვენი საუბარი (თუ გჭირდებათ)

თუ ვერ პოულობთ შესაბამის ადამიანს, შეგიძლიათ გამოიყენოთ ხმოვანი შენიშვნები. ილაპარაკე გადაწყვეტილება ხმამაღლა, შემდეგ დაუკარით. აღიარება ხშირად ხდება მაშინ, როდესაც გესმით საკუთარი სიტყვები. ეს არის სარეზერვო და არა იდეალი. ნამდვილი ადამიანის ასახვა უფრო ძლიერია.

უყურეთ სხეულს და არა მხოლოდ გონებას

ამოცნობას აქვს სომატური კომპონენტი. ყურადღება მიაქციეთ თქვენს მკერდს, ყბას, მხრებს. როდესაც გადაწყვეტილება სწორია, სხეული მოდუნდება. როდესაც ის არ დაეშვა, სხეული ჯერ კიდევ მუშაობს, ჯერ კიდევ ეძებს.

არ გადაწყვიტოთ საუბრის დროს

თუ არ ხართ დარწმუნებული, მოვიდა თუ არა აღიარება, დაიძინეთ მასზე. გადაწყვეტილება შეიძლება დადასტურდეს მეორე დილით. თუ იღვიძებთ ჯერ კიდევ მშვიდად გრძნობთ არჩევანს, რომელზეც ისაუბრეთ, ეს თქვენი დადასტურებაა.

---

თვითპროექტირებული ავტორიტეტი და სტრატეგია ერთად

თვითპროექტირებული ავტორიტეტი არ მუშაობს იზოლირებულად. ის დაწყვილებულია პროექტორის მოწვევის მოლოდინის სტრატეგიასთან. ეს ორი მუშაობს როგორც ერთი სისტემა:

1. დაელოდეთ მოწვევას ცხოვრების მთავარ ასპარეზზე (სამუშაო, ურთიერთობები, პროექტები) ჩართვამდე.

2. როდესაც მოწვევა მოვა, გამოიყენეთ თვითპროექტირებული ავტორიტეტი, რათა მიიღოთ გადაწყვეტილება მის მიღებაზე, უარყოფაზე ან მოლაპარაკებაზე.

ეს კომბინაცია არის ის, რაც პროექტორს ნამდვილად ეფექტურს ხდის. მოწვევის გარეშე, თვითპროექტირებული ორგანოს მეშვეობით მიღებული გადაწყვეტილებები ხშირად იწვევს სიტუაციებს, როდესაც პროექტორი არ არის აღიარებული, არ არის მოწვეული და საბოლოოდ დაიწვება. მოწვევით, თვითპროექტირებული ავტორიტეტი იქცევა მძლავრ ინსტრუმენტად სწორ დროს სწორ ოთახებში შესაფერის ადამიანებთან შესასვლელად.

---

როდესაც თვითპროექტირებული ავტორიტეტი უფრო რთული მისადგომია

ზოგიერთი ცხოვრებისეული სიტუაცია ნამდვილად ართულებს თვითპროექტირებული ავტორიტეტის გამოყენებას:

• მაღალი კონფლიქტური ურთიერთობები სადაც არავინ არის უსაფრთხო საუბარი
• კრიზისული მომენტები სადაც ლოდინის დრო არ არის
• იზოლაცია — როცა უბრალოდ სანდო არავინ გყავს დასარეკად
• გადაწყვეტილების დაღლილობა — როცა გადაწყვეტილებებს უწყვეტად იღებთ და პროექციის მექანიზმი ამოწურულია

ამ შემთხვევებში, ისევ დაბრუნდით:

• ძილი. დასვენებული ნერვული სისტემა უფრო მკაფიოდ ჩნდება.
• ფიზიკური მოძრაობა. ფეხით, სირბილით ან იოგას შეუძლია პროექციის ველის გადატვირთვა.
• პირველ რიგში მცირე გადაწყვეტილებები. აღადგინეთ საუბრის კუნთი დაბალ ფსონების არჩევანზე.
• მწვრთნელი ან მრჩეველი. ბევრი პროექტორი თვლის, რომ მწვრთნელი არის მათი თანმიმდევრული სარკე, მაშინაც კი, როდესაც მათი პირადი ცხოვრება მშფოთვარეა.

---

FAQ

რა მოხდება, თუ მე ვარ პროექტორი, მაგრამ ჩემი ავტორიტეტი ჩემს სხეულში განსხვავებულია?

მცირე რაოდენობის შემთხვევაში, პროექტორს შეიძლება ჰქონდეს ემოციური ან ელენთის ავტორიტეტი თუ ეს ცენტრები განსაზღვრულია მათ დიზაინში. ეს იშვიათია. ნაგულისხმევი პროექტორებისთვის არის თვითპროექტირებული ავტორიტეტი, მაგრამ ყოველთვის დაადასტურეთ თქვენი საკუთარი დიაგრამის გადახედვით ან Human Design ანალიტიკოსთან მუშაობით.

შემიძლია გამოვიყენო თვითპროექტირებული ავტორიტეტი უცხო ადამიანთან?

დიახ, მაგრამ ეს ჩვეულებრივ ნაკლებად ეფექტურია. უცნობმა ადამიანმა არ იცის თქვენი ნიმუშები, ისტორია ან ბრმა წერტილები. უცხო ადამიანის სარკეს ჯერ კიდევ შეუძლია იმუშაოს მომენტში, მაგრამ ამოცნობა უფრო არაღრმაა. უფრო ღრმა ცხოვრებისეული გადაწყვეტილებისთვის ესაუბრეთ ადამიანს, ვინც იცის თქვენი კონტექსტი.

რა მოხდება, თუ არ მივიღებ აღიარებას, ვის არ უნდა ვესაუბრო?

ეს ხშირად ნიშნავს სამიდან ერთს: თქვენ ესაუბრებით მასარასწორი ხალხი, თქვენ ცდილობთ აიძულოთ გადაწყვეტილება, რომელიც ჯერ კიდევ არ არის მომწიფებული, ან თავად კითხვა არასწორად არის ჩამოყალიბებული. უკან დაიხიეთ და ჰკითხეთ: "რას ვწყვეტ მე აქ?" შემდეგ ხელახლა მიუდექით საუბარს ამ კუთხით.

რამდენი ხანი უნდა დაველოდო აღიარებას?

არ არსებობს ფიქსირებული ვადები. მცირე გადაწყვეტილება შეიძლება გადაწყდეს ერთ თხუთმეტწუთიან საუბარში. მნიშვნელოვანი ცხოვრებისეული გადაწყვეტილება შეიძლება რამდენიმე საუბარს დასჭირდეს კვირის განმავლობაში. სიგნალი იმისა, რომ თქვენ საკმარისად დიდხანს ელოდით არის ამოცნობის მომენტი - არა მანამდე.

არის თუ არა თვითპროექტირებული ავტორიტეტი იგივე რაც რჩევის მოთხოვნა?

არა. რჩევის მოთხოვნა ნიშნავს, რომ გსურს სხვისი აზრი. თვითპროექტირებული ავტორიტეტი ნიშნავს, რომ გსურთ მოისმინოთ თქვენი აზრი საუბრის დროს. სხვა ადამიანი სარკეა და არა წყარო.

მუშაობს თუ არა თვითპროექტირებული ავტორიტეტი ტელეფონით ან ვიდეოთი?

დიახ. მას შეუძლია იმუშაოს ნებისმიერ მედიაში, სადაც გესმის საკუთარი ხმა. სატელეფონო, ვიდეო და პერსონალური საუბრები მუშაობს. ტექსტზე დაფუძნებული საუბრები ნაკლებად სანდოა.

შემიძლია გამოვიყენო თვითპროექტირებული ავტორიტეტი ჯგუფში?

ეს დამოკიდებულია ჯგუფზე. მცირე, ორიენტირებული საუბარი ორ ან სამ ადამიანთან შეიძლება იმუშაოს. დიდი, ხმაურიანი დისკუსია იშვიათად იწვევს აღიარებას, რადგან პროექციის ველი განზავებულია. ჯგუფური გადაწყვეტილების მისაღებად, იპოვეთ ჯგუფში ერთი სანდო ადამიანი, ვისთანაც შემდეგ ისაუბრეთ.

---

დასკვნა

თვითპროექტირებული ავტორიტეტი არის პროექტორის საჩუქარი: ჭეშმარიტების პოვნის უნარი მისი მეტყველების აქტით. ეს მოტყუებით მარტივია. თქვენ ლაპარაკობთ, უსმენთ და ელოდებით იმ მომენტს, როდესაც თქვენი საკუთარი სიტყვები ცხადი გახდება. დისციპლინა იმაშია, რომ არ იჩქარო ამ მომენტის გასვლა და სარკეების გონივრულად არჩევა.

როდესაც პროექტორი პატივს სცემს ამ უფლებამოსილებას - დაწყვილებული მოწვევის მოლოდინის სტრატეგიასთან - ისინი შედიან სწორ სიტუაციაში, სწორ დროს, აღიარებული და ეფექტური. მათ მიერ მიღებული გადაწყვეტილებები მხოლოდ ჭკვიანური არ არის. ისინი სწორია მათთვის, სხეულში, სფეროში, ცხოვრებაში.

თუ პროექტორი ხარ, დაიწყე ამაღამ. აირჩიე ერთი პატარა გადაწყვეტილება, რომელზეც იჯექი. დაურეკეთ სანდო მეგობარს. ილაპარაკე. მოუსმინეთ იმ მომენტში, როდესაც თქვენი საკუთარი ხმა ამბობს: "დიახ, ეს არის ერთი". ეს არის თვითპროექტირებული ავტორიტეტი მოქმედებაში. და რაც უფრო მეტს იყენებთ, მით უფრო სანდო ხდება.